Requisitos: Ensino Superior em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Necessário conhecimento no Pacote Office.
Atividades: Suporte ao departamento pessoal, envolvendo processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, administração do cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias, 13º salário e preenchimento de formulários específicos inerentes ao departamento pessoal.